• 最NICE的面试自我介绍,猎头告诉你(一定要收藏)

    面试官看什么去面试就是要征服面试官呗,想征服面试官光长得漂亮没用(好吧,其实很有用>_<),主要还得了解面试官是怎么想的,摸清楚面试官考察的是什么,就有基本的应对策略了。除了主持人、演员等特殊岗位,一般来说,面试官主要看以下两点:1、看你的工作能力,能否胜任目标岗位的工作;2、看你的沟通表达能力,能否快速融入团队。自我介绍作为面试的开场白,就要提纲挈领的体现出这两方面。如果能从朋友那里

    2023-12-14 pxf

  • 离职后公司索要培训费,合理吗?

    职场中,很多人可能听过或遇到过员工离职以后,公司要求其退还培训费或者赔偿经济损失的案例,首先,在劳动法中,确实有这么一条规定,公司给员工提供了专项培训,并且签订了约束服务期限的合同,如果员工中途离职,是需要退还公司培训费用。  那么问题来了,这个退还的标准,是建立在与公司签订了约束期限合同的基础上才能有效,而且提供的培训,必须是专项的培训内容,这个大家要看清楚,很多人不懂,被公司忽悠了,结果自己被

    2023-12-14 pxf

  • 判断一个人面试时有没有吃牛,需要看这几点

    一样米养百样人,如何判断一个人是否靠谱?靠眼缘还是靠直觉?很多人在面试时表现得特优秀,感觉好像无所不能,但工作一段时间就会发现,这人根本就自带问题源!作为有责任心的HR不会武断的得出结论,而是用方法解决问题,今天小编送给大家实战老司机看穿候选人的六条百试百灵的面试经验,处女座用了都说好!寻根问底“挖”出靠谱信息大家可能都很熟悉STAR面试法,可是却未必知道怎么用,或许也没有很好的实践过。STAR面

    2023-12-14 pxf

  • 2022加班费怎么计算

    对于工作人员来说加班是或多或少都有的,而大多数公司都会给予加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。那么关于加班费到底该如何计算呢?关于这个问题,找法网小编整理了下面这篇文章,欢迎大家阅读,参考。  加班费的计算方法  1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的工资

    2023-12-14 pxf

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