电子工程师
职责描述:
1、负责新产品原理图设计和PCB设计;
2、负责新产品的方案验证、器件选型和功能实现;
3、负责新产品的硬件测试和优化;
4、负责新产品相关技术资料的整理和编写;
负责新产品设计和生产过程中遇到的电子问题处理。
任职要求:
1、学习能力强,服从上级管理,能高效完成上级交代的任务;
2、熟练掌握模拟、数字电路;
3、2年以上电子类产品开发设计经验,熟悉新产品开发流程,有LED舞台灯设计经验者优先;
4、熟练应用Protel99SE、Altium Designer、AutoCAD等软件进行电路和相关设计;
5、熟练掌握STM32等MCU的资源接口,能独立完成产品设计开发工作,并能独立解决开发设计中遇到的大部分问题。
副总经理
职责描述:
1、制定本部门工作计划和目标,确保生产、品质、交期等各项指标得以实现;
2、 组织实施公司下达的生产经营计划,保质保量地完成生产任务,确保安全文明生产;管理本部门生产活动中各种资源,以达到公司对成本的控制。
3、根据生产加工流程和技术要求,确定所需人员的资格条件,根据工作步骤分配工作任务;
4、与设计部、业务部密切合作开发新产品,革新技术和工艺流程,以改进产品质量;
5、组织部门员工完成公司下达的生产经营计划,协调生产过程中的问题;
6、主持部门员工的任用、培训和考核等各项工作;
7、督促、监督下属人员在生产中的情况,解决下属人员在生产过程中难以解决的问题,让其降低成本,提高工作效率,按时、按质、按量完成生产任务.
任职要求:
1、大专以上学历;机械类相关专业;
3、 3年以上本岗位生产管理工作经验;
4、 具有较强的口头和书面沟通能力;管理能力;富有团队合作精神;
5、 能熟练使用office办公软件;
6、 了解各种机械加工设备性能;
7、有手电,头灯,野营灯等户外用品生产管理经验优先;
自动化工程师
1.连续担任机械结构设计工程师职位2年以上。有非标设计经验者优先。
2.有比较深厚的专业知识功底。
3.能独立完成设计整套机电装备的机械结构。
4.熟悉各种常用传动方式及零部件计算选型。
5.对气动传动有一定的认识。(熟悉气动、步进及伺服马达的结构设计。熟悉气缸、丝杆、导轨等配件的选型。)
6.熟练使用solidwks三维绘图软件。
7.大专以上学历(能力很强者不受学历限制)
8.熟悉常用元件选型,能用最优化结构做到结构与成本的平衡。
9.责任心强,有良好的团队协作精神
项目经理
岗位职责:
1、按照公司的项目开发流程,领导项目开发团队,制定项目开发计划,负责从项目启动到量产的所有相关事宜。
2、及时完成自己负责的项目交付物,并且监督项目团队成员完成相关的项目交付物。
3、充分识别项目开发风险,及时向公司管理团队汇报项目的进展并组织项目阶段性评估会议。
4、负责协调、跟踪项目开发过程中的工程问题(解决问题由职能团队负责);
5、作为项目对外的接口人,与项目的上、下游团队(如:OEM客户团队,零部件供应商团队,公司内部其他职能部门等)协同开展工作;
6、完成领导安排的其他工作任务;
任职资格:
1、大专及以上学历,工程或管理类相关专业;
2、具备良好的英语读,写,说能力;
3、计算机基本技能熟练,精通MS-Office办公软件的操作和使用;
4、1-3年汽车行业工作经历或者项目管理工作经验,熟悉TS16949和APQP流程;(必要条件)
5、具备优秀的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;
6、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力。